Le SNALC constate sur le terrain les conséquences des suppressions de postes à la rentrée prochaine. Il existe deux types de prise en compte des services antérieurs dans le reclassement : le système des coefficients caractéristiques ou reconstitution de carrière ; le système des réductions d’ancienneté. Le corps des professeurs de chaires supérieures a été créé au mois de mai 1968 par le décret du 30 mai 68-503. Le fonctionnement du Site peut être affecté par des événements et/ou des éléments que le Sgen-CFDT ne contrôle pas, tels que par exemple, des moyens de transmission et de communication entre le Sgen-CFDT, les utilisateurs du Site, les réseaux, les fournisseurs. Êtes-vous bien reclassé(e) au 01/09/2017 ? Ce n’est que lorsque ce maintien se révèle impossible, que l’employeur peut licencier le salarié pour inaptitude. Annexe [DEEP] Stages de réussite pour les élèves de CM1 et CM2 dans les écoles primaires privées sous contrat . 5.2. Professeur de chaires supérieures. Enfin, un décret modifie le corps des agrégés afin de créer une troisième voie d'accès à la classe exceptionnelle. Le téléchargement de tous matériels lors de l’utilisation du service est à aux risques et périls de l’utilisateur. 2 Carrières 2020– PAGES SPÉCIALES DEL’USNO 794 DU 18 JANVIER 2020 STRUCTURE DE NOS CARRIÈRESI Nos corps d’État sont classés en catégorie A, celle des cadres : maîtres du métier, concepteurs, autonomes dans leurs choix de pra- Il faut arrêter de faire des Grenelles de l'éducation où l'on prétend chercher à améliorer les conditions de travail des personnels quand, dans le même temps, on mène une politique qui les dégrade. Convention de reclassement personnalisé (CRP) Actualisation mars 2007 Objectifs. CAPN 2018 d’accès à la . La qualité de l'enseignement primaire et secondaire est contrôlée et évaluée par les inspecteurs.D'après le texte de la Loi organique relative aux lois de finances (LOLF) les inspecteurs "contribuent au pilotage du système éducatif et à l'atteinte par celui-ci des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par le ministre et la représentation nationale". Cette solution permet d’éviter des problèmes de reclassement et des tracas pour les personnels et l’administration mais elle n’est pas pleinement satisfaisante. PHPNET FRANCE 3 rue des Pins 38100 GRENOBLE, Tél : 04 82 53 02 10 support@phpnet.org http://www.phpnet.org, Comité technique ministériel de l'Education nationale. classe exceptionnelle des agrégés des professeurs de chaire supérieure. Pour être recevable, le bulletin d'acceptation doit être accompagné de la demande d'allocations spécifiques de reclassement dûment complétée et signée par le salarié et comporter une copie de la carte d'assurance maladie (carte Vitale) et d'une pièce d'identité, ou du titre en tenant lieu. Le présent texte constitue les conditions générales d’utilisation du Site web accessible à l’adresse « sgen-cfdt.fr » (ci-après dénommé le « Site ») et des sites qui en dépendent (sites des fédérations, unions régionales et unions). Le Sgen-CFDT a ouvert ce Site pour l’information personnelle de ses utilisateurs. La procédure concernée s’appelle le reclassement. Favoriser le reclassement des salariés licenciés pour motif économique via l'accès, après la rupture du contrat de travail, à diverses mesures d'accompagnement dans le cadre d'une convention rémunérée. aux professeurs de chaires supérieures ayant au moins trois ans d’ancienneté dans le 6 e échelon de leur grade à la fin de l’année scolaire en cours (31 août) Vous pensez être éligible à la classe exceptionnelle ? de chaires supérieures et les PEGC hors-classe accédant à la classe exceptionnelle. Différentes promotions permettent aux personnels enseignants, d'éducation et d'orientation de faire évoluer leur carrière, dans les conditions fixées par leurs statuts particuliers : promotion de corps et/ou d'avancement de grade. [DEEP] Liste d'aptitude pour l'accès des maîtres contractuels à l'échelle de rémunération des Chaires Supérieures au titre de l'année scolaire 2020– 2021. circulaire n° 2020-046. Présentation et concertation autour de l'Acte réglementaire unique afin de pouvoir le présenter au CTMEN du 7 décembre. Vous pouvez configurer votre navigateur pour qu’il accepte tous les cookies envoyés par les sites que vous consultez, pour qu’il rejette systématiquement tous ces cookies ou pour qu’il vous demande à chaque occasion si vous souhaitez ou non les accepter. Des instituts universitaires dédiés à ce secteur du savoir sont ainsi créés dans la plupart des facultés (et écoles) de médecine. Ces revalorisation auront un effet rétroactif au 1er janvier 2017. Le salarié manifeste sa volonté de bénéficier de la convention de reclassement personnalisé (CRP) en remettant à l'employeur le bulletin d'acceptation dûment complété et signé. 2o Les professeurs des universités de 2e classe, maîtres de conférences hors classe, maîtres de conférences de 1re classe, maîtres-assistants de 1re classe et les professeurs de chaire supérieure. • Un reclassement de tous les personnels (agrégés, certifiés, CPE, PLP, Professeurs-documentalistes, PsyEN) au 1/09/2017, conduisant à un gain indiciaire pour tous. Le site de la fédération Sgen-CFDT : les informations nationales. Le Sgen-CFDT informera, si possible, de chaque modification/interruption des services disponibles sur le Site. Le site de la CFDT Fonctions Publiques : pour tous les agents des trois Fonctions Publiques (État, territoriale et hospitalière). Les informations nominatives concernant l’utilisateur sont destinées au Sgen-CFDT. 1. Fiche métier : Professeurs de chaires supérieures. Le corps des chaires supérieures est destiné aux agrégés enseignant dans les classes préparatoires aux grandes écoles, ayant acquis une certaine ancienneté dans ces fonctions. Plus généralement, le Sgen-CFDT ne pourra en aucun cas être responsable en cas de dommages directs et/ou indirects résultant de l’utilisation de ce Site. 8 . 4 du décret n°68-503 du 30 mai 1968 modifié par l’art. Paramétrage relatif aux cookies de votre navigateur. à l'ordre du jour : concours externes spéciaux pour les titulaires d'un doctorat, PPCR des personnels de direction, PPCR des médecins de l’Éducation nationale, Ce CT verra la présentation de 13 décrets ou arrêtés pour avis du CT (IA-IPR, remplacement dans le premier degré, chaires supérieurs, agrégés, psychologues, décrochage scolaires, contractuels en formation d'adulte). A l'ordre du jour les décrets mettant en œuvre la revalorisation indiciaire liée au protocole PPCR et la réforme de l'évaluation des personnels d'enseignement, d'éducation et d'orientation. La situation des maîtres ayant atteint le 11e échelon depuis 4 années et plus doit être examinée prioritairement. Neoprofs.org, 1er réseau social enseignant, s'adresse aux professeurs et personnels de l'Education nationale. Compte-Rendu : CAPN Echelon Spécial Chaire Supérieure 2020 1 juillet 2020 Compte-Rendu : CAPN Liste aptitude Chaire Supérieure 2020 1 juillet 2020 Compte-Rendu : CAPA Classe exceptionnelle certifiés 2020 1 juillet 2020 L’avis du SE-Unsa . Par ailleurs, une autre conséquence du contingentement de l’échelon spécial de la chaire supérieure préoccupe fortement le SNALC. Si celle-ci atteint ou dépasse la durée nécessaire pour bénéficier d’une … 10 % de l’effectif du corps des professeurs de chaires supérieures devront être à l’échelon spécial à compter du tableau d'avancement établi au titre de l'année 2023. Premier comité technique ministériel de l’Éducation nationale de 2017, à l'ordre du jour, la revalorisation indiciaire des personnels de direction avec effet rétroactif au 1er janvier 2017, en attendant les nouvelles grilles issues des négociations. Un premier concours est ouvert aux professeurs de catégorie A certifiés ou équivalent, le second aux professeurs agrégés ou titulaires de chaire supérieure. Le reclassement professionnel externe consiste en un reclassement professionnel sur le marché du travail. Aussi au-delà d'un certain nombre d'heures supplémentaires par année, l'accès à la HEB2 au sein du corps des agrégés peut occasionner une diminution de la rémunération, mais cette perte est ensuite compensée au moment du passage à la HEB3 au bout d'une année. ACCÈS À LA CHAIRE SUPÉRIEURE Cette CAPN a été particulièrement marquée par des interrogations sur l’attractivité du corps de chaires supérieures. Un seul texte est présenté pour avis : le projet de décret sur les rythmes scolaires. SGEN-CFDT - 18, rue Sainte - 13001 MARSEILLE, SGEN-CFDT - 4 bis rue L. de Vinci - 25000 BESANCON, Sgen-CFDT - 8, rue Théodore Gardère - 33080 BORDEAUX Cedex, SGEN-CFDT - 2, rue du Général Decaen - 14000 CAEN, Sgen-CFDT - Maison du Peuple - Place de la Liberté - 63000 CLERMONT FERRAND, Sgen-CFDT - Corsica - Maison des syndicats - Rue du Castagno - 20200 BASTIA, Sgen-CFDT - 11-13, rue des Archives - 94010 CRÉTEIL Cedex, Sgen-CFDT - 6 bis rue Pierre Curie - 21000 DIJON, Sgen-CFDT - Bourse du travail, 32 avenue de l'Europe -38030 GRENOBLE Cedex 02, Sgen-CFDT - 104 immeuble Les Chicanes - 97139 GRAND CAMP ABYMES, Sgen-CDTG-CFDT - 99-100 Cité Césaire - BP 383 - 97328 CAYENNE Cedex, Sgen-CFDT - 145, rue des Stations - 59800 LILLE, Sgen-CFDT - 32, rue Adolphe Mandonnaud - BP 63823 - 87038 LIMOGES Cedex 1, Sgen-CFDT - 214, avenue Félix Faure - 69441 LYON Cedex 03, SGEN CFDT - Maison des syndicats, boulevard du Général de Gaulle - 97200 FORT DE FRANCE, SGEN-CISMA - 32 rue Marindrini, BP 1038 - 97600 MAMOUDZOU (Mayotte), Sgen-CFDT - Maison des Syndicats, 474 allée Henry II de Montmorency - 34000 MONTPELLIER, Sgen-CFDT - 6, Rue Mon Désert - 54000 NANCY, Sgen-CFDT - 9 Place de la Gare de l'État - Case poste n° 9 - 44276 NANTES Cedex 2, Sgen-CFDT - 12, boulevard du général Louis Delfino - 06300 NICE, SOENC Enseignement - BP 2534 - 98846 NOUMÉA Cedex, Sgen-CFDT - 10 rue Théophile Naudy - 45000 ORLEANS, Sgen-CFDT - 7/9, rue Euryale Dehaynin - 75019 PARIS, Sgen-CFDT - Maison du Peuple - 21bis-23, rue Arsène Orillard - 86035 POITIERS Cedex, TMAC-SGEN – A TI’A I MUA - Immeuble Galliéni, rue Clapier - BP 4523 - 98713 PAPEETE, TAHITI (Polynésie Française), Sgen-CFDT - Maison des Syndicats 15 Bd de la Paix BP 1368 - 51063 REIMS Cedex, Sgen-CFDT - 10 bd du Portugal - CS 10811 35208 RENNES CEDEX 2, Sgen-CFDT - 58, rue Fénelon - 97400 SAINT DENIS, Sgen-CFDT - 25 Place Gilles Martinet - 76300 Sotteville-les-Rouen, Sgen-CFDT - 3 chemin du pigeonnier de la Cépière - Bât C 31100 TOULOUSE, Sgen-CFDT - 23 Place de l'Iris, 92 400 COURBEVOIE [MÉTRO ESPLANADE DE LA DÉFENSE]. Ces deux textes - décret statutaire et décrent indiciaire - ont été adoptés dans leur version non amendée par 11 voix pour (CFDT, UNSA et FSU), et 4 voix contre (FO, CGT, FGAF). Les modifications introduites dans le statut sont les suivantes : Par ailleurs, le décret indiciaire permet de réaliser une revalorisation indiciaire des premiers échelons au-delà de la bascule primes - points. Le reclassement professionnel interne s’adresse au salarié qui est incapable d’exercer son dernier poste de travail pour des raisons de santé, d’infirmité ou d’usure, sans pour autant bénéficier du régime d’invalidité. Fonction publique, Actes administratifs, Statuts particuliers des professeurs de chaires supérieures, Décret 68-503 du 30 mai 1968 portant statut particulier des professeurs de chaire supérieure, Compétence du ministre, Incompétence du recteur, Pouvoirs du chef d’établissement, Définition du service des professeurs de chaires supérieures : absence, R. 421-10 du code de l’éducation Reclassement de Secrétaire administratif de classe supérieure en Secrétaire administratif de classe exceptionnelle Reclassement de B2 en B3 Situation en B2 Echelon de reclassement dans le B3 Ancienneté conservée dans la limite de la durée de l'échelon 13 > 3 ans 9 Sans ancienneté 13 < 3 ans 8 Ancienneté acquise Définition. Adhérez au SNES Espace adhérent Enseignants. Lors de la campagne de promotion 2017, pour accéder à l’indice de rémunération Hors échelle B, les professeurs de chaires supérieures promus devaient réintégrer le corps des professeurs agrégés et la classe exceptionnelle de ce corps. vendredi 6 juillet 2018 par Sébastien LECOURTIER. Les reliquats d'ancienneté dans le 11e échelon dus à un reclassement sont cumulables avec l'ancienneté d'échelon effective, le total étant arrondi à l'année supérieure. Tout employeur, qu’il soit privé ou public, doit étudier les possibilités de maintien en emploi du salarié déclaré inapte à son poste de travail par le médecin du travail. Nous contacter, à la fédération des Sgen-CFDT, Le Sgen-CFDT au quotidien : toutes les publications, Profession Éducation, le mensuel du Sgen-CFDT, Comment et pourquoi le Sgen-CFDT peut vous aider, Découvrir le projet du Sgen-CFDT et ses actions, Nos valeurs et notre conception du syndicalisme. L’accès à la classe exceptionnelle sera rétroactif au 1er septembre 2017. S’il ne consent pas au transfert de ces informations aux directions concernées par sa demande, l’utilisateur doit en faire la demande par e-mail à l’adresse : cnil@cfdt.fr. Du coup les profs de prépa sont comptés mais pas ceux qui gagnent le plus parmi eux! La grille des classifications et des rémunérations des corps de fonctionnaires a été créée par le décret N°48-1108 du 10 juillet 1948, modifié par le décret du 16 février 1957. Tous les collègues doivent être reclassés alors vérifiez bien que c’est le cas : Sous I-Prof (accès via TOUTATICE), dans la rubrique « votre dossier » et sous l’onglet « Carrière », ouvrez le menu intitulé « Corps/Grades/Échelons ». Créé par des agents de l'IRD pour tout le personnel de l'IRD. Le collègue est automatiquement reclassé à l’échelon correspondant à l’in-dice immédiatement supérieur à celui détenu avec conservation de l’an- cienneté acquise. Le reclassement Les agrégés accédant à la hors-classe ou aux chaires supérieures sont reclassés à indice égal ou … L'annonce du gel de ce dernier en 2018 risque d'avoir des répercussions sur l'évolution de ces grilles. La CAPN réunie en … Par ailleurs, une autre conséquence du contingentement de l’échelon spécial de la chaire supérieure préoccupe fortement le SNALC. Découvrez l'ensemble des services vendredi 6 juillet 2018 par Sébastien LECOURTIER. Pour les collègues promus, la promotion prend effet le 1er septembre 2018 sauf pour une vingtaine de cas où le poste se libère par un départ en retraite entre octobre et décembre 2018. Celui-ci est seul responsable pour tout dommage subi par son ordinateur ou toutes pertes de données consécutives à ce téléchargement. Professeurs de chaires supérieures Grille indiciaire de la fonction publique d'État; Soyez averti des mises à jour pour la grille indiciaire : Professeurs de chaires supérieures Service gratuit. Le Sgen-CFDT effectuera les modifications nécessaires, dès que ces erreurs sont portées à sa connaissance ; plus généralement, elle peut modifier, à tout moment, sans préavis, tout ou partie du Site ainsi que ses conditions d’utilisation, sans que sa responsabilité puisse être engagée de ce fait. RECLASSEMENT DANS LA CLASSE EXCEPTIONNELLE : CERTIFIÉS, EPS, PLP, CPE HORS CLASSE (échelon et ancienneté avant promotion) CLASSE EXCEPTIONNELLE (après promotion) Echelon 6 793 (3716,01 € brut / mois) Echelon 4 (ancienneté conservée) 826 (3870,66 € brut / mois) Echelon 5 ( ≥ 2 ans 6 mois) 751 (3519,20 € brut / mois) Echelon 4 (ancienneté non conservée) 826 … Aucune exploitation commerciale même partielle des données qui y sont présentées ne pourra être effectuée sans l’accord préalable et écrit de le Sgen-CFDT. Toutefois, la recherche de reclassement peut se poursuivre au-delà de ce délai. Toutefois les amendements modifiant la durée des échelons n'ont pas été retenus par l'administration. Le Sgen-CFDT s’engage à assurer tous ses efforts pour offrir des informations actualisées et exactes. Le Sgen-CFDT peut prendre toute mesure, ou engager toute action qu’elle estime nécessaire au cas oú son Site serait utilisé pour diffuser des éléments de cette nature. C'est une insulte à notre intelligence ... Association déclarée - Syndicat de salariés, Commission d’accès au corps des professeurs de chaire supérieure. Ancienne situation: Nouvelle situation: Professeur agrégé classe normale. agrégé hors classe professeur de chaire supérieure - année scolaire 2014/2015 . Le Site est soumis au droit français, aux juridictions françaises et a pour langue officielle le français. L335-1s). – Exemples de reclassement d’un professeur agrégé dans le corps des professeurs de chaires supérieures. Mutations 2d degré : toutes les réponses à vos questions, Mutations 1er degré : toutes les réponses à vos questions, Site de la Fédération Formation et Enseignement Privés CFDT, Site de Fédération générale de l'agroalimentaire CFDT, Sgen-CFDT, s’engager pour chacun, agir pour tous. Syndicat National des Enseignements de Second degré. circulaire n° 2020-045. Pour les personnels travaillant à l'étranger : Pièce 162 110 rue de Grenelle 75007 Paris, SNAMSPEN/Sgen-CFDT 47/49 avenue Simon Bolivar 75950 PARIS Cedex 19. Une petite subtilité tout de même (ça ne pouvait pas être aussi simple !) 32. La plupart du temps, ils passent du 11ème échelon des Agrégés classe normale au 5ème échelon des Chaires Supérieures. La convention de reclassement personnalisé assure un revenu de remplacement, et, dans certains cas, une indemnité différentielle de reclassement. Le Sgen-CFDT peut à tout moment, modifier ou interrompre temporairement ou de façon permanente tout ou partie du Site pour effectuer des opérations de maintenance et/ou effectuer des améliorations et/ou des modifications sur le Site. Un cookie est un petit fichier, souvent anonyme, contenant des données, notamment un identifiant unique, transmis par le serveur d’un site web à votre navigateur et stocké sur le disque dur de votre ordinateur. classe exceptionnelle des agrégés des professeurs de chaire supérieure. A ce titre, toute reproduction, représentation, utilisation, adaptation, modification, incorporation, traduction, commercialisation, partielle ou intégrale, sans l’autorisation écrite préalable de le Sgen-CFDT, est interdite, sous peine de constituer un délit de contrefaçon des droits d’auteur et/ou de dessins et/ou de marque, puni de trois ans d’emprisonnement et de 300 000 € d’amende (CPI, art. CHAIRES SUPÉRIEURES (traitements en Euros depuis le 1er mai 2001) SPR5.html Page 8 Echelon Indice nouveau majoré Traitement mensuel brut 1 657 2817,31 2 695 2980,25 3 733 3143,21 4 775 3323,31 5 820 3516,27 6a 880 3773,56 6b 915 3923,64 6c 962 4125,18 2. Le blog militant pour retrouver tous les outils indispensables à l'action syndicale au SGEN-CFDT. Le nombre de professeurs de chaires supérieures à l’échelon spécial est contingenté. soit à un autre poste;; soit à un autre régime de travail adapté à ses capacités résiduelles. Les utilisateurs du présent Site sont tenus de respecter les dispositions de la loi relative à l’Informatique, aux fichiers et aux libertés, dont la violation est passible de sanctions pénales. Les concours comportent un examen écrit et un oral. votre reclassement Au premier janvier 2019 a eu lieu le second transfert prime-points permettant aux indices majorés d'augmenter de 5 points, malheureusement la retenue pour pension civile est passée de 10,56% à 10,83% avant d'atteindre 11,10% en 2020 pour s'aligner sur … Personne vulnérable, à partir du lundi 4 janvier 2021, puis-je rester en ASA ou en télétravail ? Il peut revenir à tout moment sur son consentement en envoyant un message à cette même adresse. B - le reclassement d'une échelle inférieure à une autre immédiatement supérieure. Etudier et mettre en place tout amén… TAB: 5 623,23 € au … Et le reclassement peut s'effectuer à l'intérieur d'une catégorie. Chaque navigateur étant différent, nous vous invitons à consulter l’aide de votre navigateur pour en savoir plus sur la façon de paramétrer l’acceptation des cookies. Demande de reclassement a la categorie superieure - Je souhaite etre reclasser a la categorie superieure par rapport a mon niveau d etudes.que dois-je d - Aide Afrique vous aide. Retrouvez les résultats La situation des maîtres ayant atteint le 11ème échelon depuis 4 années et plus doit être examinée prioritairement. est ouvert aux personnels de direction d'établissement d'enseignement appartenant à la 1re classe ou à la hors classe et justifiant de cinq années de services effectifs dans ce corps; aux professeurs des universités de 2e classe, maîtres de conférences, maîtres-assistants de 1re classe, professeurs de chaire supérieure et professeurs agrégés. Le Sgen-CFDT peut décider, aux bonnes fins d’utilisation de son Site, de placer des « cookies » sur votre ordinateur et d’y accéder. Peuvent y accéder les professeurs des (...) SNES. Le comité technique ministériel de l'Education nationale du 22 mars 2017 a adopté des décrets qui mettent en oeuvre la transposition de PPCR aux personnels de chaires supérieures au-delà de ce que prévoyait la fonction publique. Le site de FGA-CFDT : les informations nationales. Chaires Supérieures : art. L'adhésion, la seule ressource CAPN 2018 classe exceptionnelle chaire supérieure. à nous contacter. Personnes concernées. L’échelon spécial enfin créé pour les professeurs de chaires supérieures. Le sport commence à prendre corps comme domaine médical de recherche organisé à partir des années 1920. De plus en plus de collègues, en effet, refusent cette promotion, préférant accéder à la classe exceptionnelle des agrégés. DGRH A Département du pilotage et d’appui aux établissements [Ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche – DGRH A - Août 2009] Ils doivent notamment s’abstenir, s’agissant des informations nominatives auxquelles ils accèdent, de toute collecte, de toute utilisation détournée, et d’une manière générale, de tout acte susceptible de porter atteinte à la vie privée ou à la réputation des personnes. Sur un contingent spécifique, les professeur.e.s de chaires supérieures pourront accéder par voie de liste d'aptitude à la classe exceptionnelle des agrégés directement au deuxième chevron de la hors-échelle B. Cette mesure, si elle n'est pas très lisible du point de vue des personnels, permet l'accès à la hors-échelle B2. Échelon Indice Échelon de reclassement Indice 11e avec plus de 4 ans 821 6e (échelle lettre A1) sans ancienneté 881 11e avec moins de 4 ans 821 5e avec ancienneté conservée 821 e avec plus de 2,5 ans 783 5e sans ancienneté 821 10e avec moins de 2,5 ans 783 4e avec ancienneté conservée 783 Agrégé Chaires supérieures Conditions d’accès au poste. Si, au cours de la période de reclassement personnalisé, Le service d'information et de suivi de carrière du Sgen-CFDT, Des outils clés en main pour les pratiques professionnelles de notre champ de syndicalisation. du Sgen-CFDT sur la toile ! Le fait de redevenir agrégé.e à cet occasion ne modifie en rien l'affectation en CPGE, cela a une incidence sur le taux des heures supplémentaires. Ces critères, explicités depuis de nombreuses années par l’Inspection Générale, présentent le double avantage de la clarté et de la stabilité. Pour les collègues promus, la promotion prend effet le 1er septembre 2016 sauf pour une vingtaine de cas où le poste se libère par un départ en retraite entre septembre et décembre 2016. La situation des maîtres ayant atteint le 11e échelon depuis 4 années et plus doit être examinée prioritairement. J’ai dû mal m’exprimer : les professeurs de CPGE sont présents dans le compte, mais seulement ceux qui ne sont pas en chaire supérieure, or, parmi les prof de prépa ceux qui gagnent mieux ce sont ceux qui enseignent en tant que chaire sup’. L’ancienneté dans l’échelon de la Hors Classe est conservée. Par ailleurs, une autre conséquence du contingentement de l’échelon spécial de la chaire supérieure préoccupe fortement le SNALC. La CAPN consacrée à l’accès à la chaire supérieure par liste d’aptitude s’est tenue le 12 mai 2016. Ce forum permet de créer des contacts professionnels et amicaux entre collègues, et d'échanger sur le monde de l'éducation et la pédagogie. Les reliquats d'ancienneté dans le 11ème échelon dus à un reclassement sont cumulables avec l'ancienneté d'échelon effective, le total étant arrondi à l'année supérieure. Même si parfois le choix fait par l’Inspection Générale ne nous paraît pas être le meilleur, nous nous en remettons à sa compétence spécifique dans le domaine d’évaluation des collègues et nous reconnaissons que l’accès à la chaire supérieure récompense un investissement significatif en CPGE qui ne serait pas forcément reconnu par les critères d'un barème, notamment quand un collègue assure un remplacement au pied levé, voit son service redéfini pour le bon fonctionnement des classes au niveau local, relève une classe en difficulté, assume l'enseignement de l'informatique ou d'autres fonctions dans l'établissement, ainsi que les activités de participation aux jurys de concours ou le fait de faire rayonner sa matière d’enseignement. Le salarié peut également, en cas de déménagement pour reprendre un emploi, bénéficier d’une aide à la mobilité géographique. Ce dernier CT de la mandature se penchera sur le bilan des campagne d'évaluation et de titularisation des personnels enseignants, le bilan du versement des IMP, un retour sur la première année de mise en place du Rifseep, un bilan indemnitaire concernant les BIATSS, le plan en faveur du recrutement d'apprentis et le versements des indemnités pour les personnels de direction et d'inspection. les agrégés devenant professeurs de chaires supérieures ; les PEGC hors-classe accédant à la classe exceptionnelle de leur corps. L'ensemble des professeur.e.s de chaires supérieures vont donc bénéficier d'une revalorisation de leur traitement indiciaire, ce faisant de la rémunération des heures supplémentaires mais aussi à terme du montant de leur pension de retraite. Sur ce dernier texte, la majorité du CTMEN s'est abstenue : 10 abstentions (CFDT, UNSA et FSU), 4 contre (FO, CGT, FGAF). La rémunération brute de l'échelonnement indiciaire exclut les bonifications indiciaires, les primes et les indemnités (supplément familial de traitement, indemnité de résidence, GIPA 2019 …)Corps : Professeurs agrégés Grade : Professeur agrégé hors classe Le Sgen-CFDT ne peut en aucune manière être tenue responsable de la mise à disposition de ces liens permettant l’accès à ces sites et sources externes, et ne peut supporter aucune responsabilité quant aux contenus, publicités, produits, services ou tout autre matériel disponibles sur ou à partir de ces sites ou sources externes qui ne sont ni vérifiés ni approuvés par ses équipes.
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